日期 2018年01月12日   作者 kayama
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人生有些事就是很難拿出來炫耀當技術員的短暫時光裡,我考到了天車執照雖然考到後不久我就離職了XDD(因為有證照可以加薪,還撇了八九千塊考照,結果0回本) 勞工界有起重機、堆高機證照是很常見的事,同事們不會當成是特別需要提的功績我後來做的是坐辦公室的工作,同事們都是文弱的孩子根本不可能想像得到工廠是在幹嘛,也完全沒有興趣有時很想跟她們說我有天車執照耶!但話題是八百年都不會扯到那邊去不過考天車...



日期 2018年01月08日   作者 kayama
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最近勞資為了一例一休和做七休一等工時問題不斷爭執,愈演愈烈。其爭辯的核心在於工時及過勞問題。勞方說,長時間工時的工作,不利健康,也影響家庭生活。資方說,台灣經濟已經快到谷底,再休假是要把台灣的未來也休掉嗎?究竟為什麼,我們這麼擔心過勞?身為一個職業醫學科醫師,我想跟大家說一個幾年前發生的故事。 送貨員的故事振生,48歲,是一家貨運公司的送貨員,已婚,二個小孩,一個讀國中,一個讀高中。儘管...



日期 2017年12月08日   作者 kayama
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勞工安全衛生之緣起政府於內政部時期約民國64年起即推動安全衛生教育訓練業務,主要是因為勞工朋友處於工作現場的最前線,人力是企業成長及永續發展最基本的元素,因此企業有責任於工作場所保護這群勞工的安全與衛生。政府(目前中央主管機關為行政院勞工委員會)亦考量時代進步的先驅與企業經營之需求,特擬訂能夠保障勞工工作權益與安全的「勞工安全衛生法」(101年將修法為職業安全衛生法),以立法的方式來規範企業,應做...



日期 2017年11月17日   作者 kayama
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職業訓練的目的就是培訓人從不會到會的過程,堆高機操作證書就像我們想要開車,就須先取得汽車駕照一樣意思,只是我們考駕照之前,會先透過汽車駕訓班的學車過程,了解開車的基本概念及技巧,再報名公路局的汽車駕照考試,經過筆試、路考兩個階段,全部通過了才可以領得汽車駕照,然後依個人學習的成果自行上路。 古有名諺學而時習之,要學習就要經常練習,才能達到專精的地步,若因為對某些事物不清楚與不明白,透過專...



日期 2017年11月10日   作者 kayama
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「人」為企業中重要的資產。人才的培育與提升,在企業中重要性不可為喻。近年來,政府在此方面釋出多項利多:每年編列經費、執行人才培育計畫、鼓勵員工在職學習,或與企業及優良訓練單位合作,冀培育產業需要的人才,適才適所,最終增加企業競爭力、扶植產業能量!目前主要規劃及推動相關計畫的政府單位為行政院勞委會職訓局及教育部;就受惠對象言,包括:在職者、待業者、非自願離職者、青年就職者等;就受補助企業言,包括中小...



日期 2017年08月03日   作者 aria
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創業這個詞,讓多少打工者夢寐以求,有些人終其一生因為各種原因都沒用走出第一步,每每回憶起這一件事都非常的後悔,如果當時邁出了創業的第一步,那麼現在的生活會如何如何。 真的是這樣嗎?創業只要邁出第一步就能成功嗎?未必,那麼創業前應該做好哪些準備工作呢?如何做才能提高創業的成功率呢?下面我就用一個案例來加以說明。  職場 小林是做休閒食品的,現在打算在一個全新的...



日期 2017年07月30日   作者 aria
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美國罐頭湯生產公司金寶湯(Campbell;又譯湯廚)前總裁葛登‧麥戈文(Gordon McGovern)為深入了解消費者的需求與喜好,經常選在位於超市後方的公司會議室召開董事會,方便在會後親臨購物現場,感受消費者購買商品的場景,聽取他們對產品的意見。 不僅如此,麥戈文還會定期要求公司高階主管走出辦公室,到全美300位主婦家中的廚房,觀看她們如何準備飯菜;他自己則經常利用周末時間,在自家...



日期 2017年07月30日   作者 aria
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根基穩固的公司,怎麼為創新之旅做最好的準備?我們找了諸如3M、漢莎航空(Lufthansa)、思愛普(SAP)軟體系統公司、ING銀行、萬事達卡、奇異公司(GE)、飛利浦公司及豐田汽車等企業,詢問他們如何支持、培育出創新與設計思考(像設計師一樣思考)的文化。 2015年2月,在紐約舉行的一場高峰會上,他們分享了各自的發現。 他們給出的最重大要點是:想要為創新與設計思考做好準備,...



日期 2017年07月30日   作者 aria
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企業為何無法有效創新?企業找到產品市場定位後,往往會持續做「對的事」,才能成為茁壯的企業,但只會做線性的創新,也讓企業被自己的成功綁住。然而,公司花在開發新產品的成本,其實跟投入創新的成本差不多。開放式創新和外部創新到底要怎麼做?得要建立人才、新創公司和企業的良好循環。創新之於企業和新創來說,都是一個走向未來不可逃避的課題挑戰。但創新之困難就在於不確定性和不可期的風險。企業在創始之初,在自身還是新...



日期 2017年07月30日   作者 aria
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根據經濟部中小企業處創業諮詢服務中心統計,一般民眾創業,一年內就倒閉的機率高達90%,而存活下來的10%中,又有90%會在五年內倒閉。也就是說,能撐過前五年的創業家,只有1%。針對這種現象,擁有三個博士學位,經歷過三次破產及再起<font style="background-color: #FFFF00">經驗</font>的台灣商務培訓平台創辦人指出,日前和中華民國有107年盟友的巴拿馬國,都因經濟現實主義而與中國建交,這對台灣低靡的景氣,無疑是雪上加霜,因此,增強台灣企業的信心是當務之...


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